日前，寶鋼股份研究院梅鋼技術(shù)中心正式揭牌成立，寶鋼股份研究院對(duì)梅鋼基地研發(fā)集中管理進(jìn)入了實(shí)質(zhì)運(yùn)行階段。

　　▲梅鋼公司總經(jīng)理王強(qiáng)民、黨委書記施兵和寶鋼股份研究院院長吳軍、黨委書記應(yīng)宏共同為梅鋼技術(shù)中心揭牌。

　　作為肩負(fù)“兩最”目標(biāo)的新寶鋼股份，面對(duì)寶山、梅山、東山、青山“四大基地”的新格局，如何構(gòu)建適應(yīng)大規(guī)模、多基地鋼鐵企業(yè)的管控模式，是擺在面前的一個(gè)現(xiàn)實(shí)而又緊迫的重大課題。為此，寶鋼股份在去年年底召開的管理研修會(huì)上，明確提出要從采購、銷售、研發(fā)“三統(tǒng)一、三集中”入手，在“四大基地”實(shí)施制鐵所管理模式，強(qiáng)化集中管理，進(jìn)一步整合資源，最大限度地發(fā)揮產(chǎn)品的規(guī)模優(yōu)勢(shì)和協(xié)同效應(yīng)，提升整體管理效率和響應(yīng)市場的能力，并要求梅山基地先行一步，加快完成“向制鐵所管理模式的轉(zhuǎn)變”、“為寶鋼股份全面推廣制鐵所管理模式樹立樣板，提供經(jīng)驗(yàn)”。

　　圍繞寶鋼股份管理研修會(huì)精神，梅山基地研發(fā)業(yè)務(wù)集中工作于去年10月正式啟動(dòng)，在工作推進(jìn)過程中，寶鋼股份研究院與梅山基地在運(yùn)作模式、流程設(shè)計(jì)、機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員劃轉(zhuǎn)等方面，開展了大量積極有效、務(wù)實(shí)高效的合作。根據(jù)定位，梅鋼技術(shù)中心成立后，將重點(diǎn)承擔(dān)梅鋼公司的現(xiàn)場和市場技術(shù)支持、承接總部技術(shù)移植，并實(shí)施梅鋼特有技術(shù)的研發(fā)，以滿足梅鋼公司技術(shù)進(jìn)步需求。

　　寶鋼股份研究院院長助理、梅鋼技術(shù)中心主任程乃良在發(fā)言中表示——

　　站在新的起點(diǎn)，梅鋼技術(shù)中心將快速融入股份研究院研發(fā)體系，加快先進(jìn)技術(shù)的移植；借助“一所對(duì)一所對(duì)一廠”平臺(tái)深化交流與協(xié)作，不斷提升研發(fā)實(shí)力，充分發(fā)揮梅鋼技術(shù)中心在梅鋼生產(chǎn)經(jīng)營中的支撐與技術(shù)引領(lǐng)作用。

　　寶鋼股份研究院副院長李自剛在發(fā)言中表示——

　　研究院將按“一所對(duì)一所對(duì)一廠”模式，推進(jìn)梅鋼研發(fā)管理整合“百日計(jì)劃”落實(shí)，聚焦標(biāo)志性項(xiàng)目推進(jìn)，尤其是熱軋、冷軋領(lǐng)域的工作，讓梅鋼公司感受研發(fā)協(xié)同帶來的紅利，讓梅鋼技術(shù)中心人員在研究院全面成長。

　　吳軍、王強(qiáng)民在講話中希望——

　　梅鋼技術(shù)中心堅(jiān)持深化為現(xiàn)場和市場服務(wù)，深入現(xiàn)場，解決現(xiàn)場重大技術(shù)難題；加強(qiáng)自身能力培育，鍛造核心技術(shù)能力，為梅鋼公司提供高效服務(wù)；充分發(fā)揮新體制、新模式優(yōu)勢(shì)，協(xié)同研究院優(yōu)勢(shì)技術(shù)資源，推動(dòng)梅山基地核心競爭力的不斷提升與跨越。